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이용약관

버전 1.0 · 시행일 [2027.00.00] · 법무 검토 전 초안

제1조 (목적)

이 약관은 에피소드(ephysode.01)(이하 "회사")이 운영하는 팀꾸(이하 "서비스")의 이용과 관련하여 회사와 회원의 권리, 의무 및 책임사항을 정함을 목적으로 합니다.

제2조 (정의)

  1. "회원"이란 이 약관에 동의하고 가입하여 서비스를 이용하는 자를 말합니다.
  2. "리더"란 프로젝트 공고를 등록(이하 "프로젝트 올리기")하고 팀원을 선발하는 회원을 말합니다.
  3. "소리치기"란 리더가 모집 중인 공고를 프로젝트 목록 맨 위로 다시 올리는 기능을 말합니다.
  4. "팀원"이란 공고에 지원(이하 "손들기", 강한 지원은 "번쩍 손들기")하거나 팀에 확정된 회원을 말합니다.
  5. "공고"란 리더가 팀원 모집을 위해 등록한 게시물을 말합니다.
  6. "업무합의서"란 리더와 팀원이 서비스 안에서 업무 범위, 금액, 지급 일정 등을 합의하고 전자서명한 문서를 말합니다.
  7. "프로젝트 룸"이란 확정된 팀이 소통과 업무 관리를 위해 이용하는 공간을 말합니다.

제3조 (약관의 효력과 변경)

  1. 이 약관은 서비스 화면에 게시하고 회원이 동의함으로써 효력이 생깁니다.
  2. 회사는 관련 법령을 위반하지 않는 범위에서 약관을 변경할 수 있으며, 변경 시 시행일 7일 전(회원에게 불리한 변경은 30일 전)부터 공지합니다.
  3. 회원이 변경된 약관에 동의하지 않으면 탈퇴할 수 있습니다.

제4조 (회원가입)

  1. 만 19세 이상인 자만 가입할 수 있습니다. 서비스는 업무합의서 체결 등 계약 행위를 포함하므로, 법정대리인 동의 없이 계약할 수 있는 성년만 이용할 수 있습니다.
  2. 손들기 · 프로젝트 올리기 · 업무합의서 서명 전에 본인인증을 거쳐야 합니다.
  3. 타인의 정보를 도용하거나 허위 정보를 기재한 경우 가입을 거절하거나 사후에 이용을 제한할 수 있습니다.

제5조 (서비스의 내용)

회사는 다음 서비스를 제공합니다.

  1. 프로필 등록 및 공개 프로필
  2. 공고 등록, 탐색, 손들기 지원 및 선발
  3. 업무합의서 작성 · 서명 · 보관
  4. 프로젝트 룸(채팅, 지급 체크)
  5. 리뷰, 신뢰 배지
  6. 그 밖에 회사가 정하는 서비스

제6조 (회사의 지위와 책임의 범위)

  1. 회사는 회원 간 팀 구성과 협업을 돕는 장을 제공할 뿐, 리더와 팀원 사이 또는 리더와 그 고객 사이의 계약 당사자가 아닙니다.
  2. 회사는 회원 간 프로젝트 대금을 수령, 보관 또는 지급하지 않으며, 대금 지급에 대한 책임을 지지 않습니다. 대금 정산은 당사자 간 직접 이루어집니다.
  3. 업무합의서는 리더와 팀원 사이의 계약 문서로, 양 당사자가 전자서명하면 법적 효력을 가질 수 있습니다. 리더가 편집 · 추가한 조항의 내용에 대한 책임은 당사자에게 있습니다.
  4. 지급 체크는 당사자의 합의와 이행 내용을 기록하는 기능이며, 회사가 그 이행을 보증하지 않습니다.
  5. 회사는 회원이 게시한 공고, 프로필, 경력의 진실성을 보증하지 않습니다. 다만 신고된 게시물은 검토 후 조치합니다.
  6. 회사의 고의 또는 중대한 과실로 회원에게 손해가 발생한 경우 회사는 관련 법령에 따라 책임을 집니다.

제7조 (회원의 의무)

회원은 다음 행위를 해서는 안 됩니다.

  1. 허위 공고 등록, 타인의 포트폴리오 도용 등 거짓 정보 게시
  2. 경력 · 수상 내역을 위조하거나 사실과 다르게 기재하는 행위 (이로 인해 다른 회원이나 회사에 손해가 생기면 그 책임은 기재한 회원에게 있습니다)
  3. 고객사의 공개 동의 없이 클라이언트 작업을 공개하는 행위
  4. 다른 회원의 손든 정보, 연락처, 대화를 무단으로 저장 · 복제 · 유포하는 행위
  5. 업무합의서에 합의한 대금을 정당한 사유 없이 지급하지 않거나 업무를 무단으로 중단하는 행위
  6. 서비스를 통해 알게 된 상대방과 서비스 보호 장치를 회피할 목적으로 거래하도록 유도하는 행위
  7. 리뷰 · 채팅 등에서 다른 회원을 비방하거나 욕설 · 인신공격 · 개인정보 노출을 하는 행위
  8. 불법 · 유해 정보 게시, 스팸, 해킹, 서비스 운영 방해
  9. 그 밖에 관련 법령이나 이 약관을 위반하는 행위

제8조 (게시물과 저작권)

  1. 회원이 게시한 프로필, 공고의 저작권은 해당 회원 또는 정당한 권리자에게 있습니다.
  2. 회원은 서비스 제공(표시, 검색)에 필요한 범위에서 회사가 게시물을 이용하는 것을 허락합니다. 이 허락은 게시물 삭제 또는 탈퇴 시 종료됩니다.
  3. 프로젝트 결과물의 권리 귀속은 업무합의서에서 정한 바에 따릅니다.

제9조 (리뷰와 신뢰 정보)

  1. 리뷰는 서비스에서 팀 확정과 프로젝트 완료를 거친 당사자만 작성할 수 있으며, 태그 선택 · 재협업 의사 · 한 줄 리뷰(선택)로 구성됩니다.
  2. 태그는 작성자를 공개하지 않고 집계해 표시하며, 같은 태그를 3명 이상이 골랐을 때부터 프로필에 표시됩니다. 한 줄 리뷰는 작성자 이름과 함께 공개됩니다. 리뷰는 양측이 모두 작성하거나 14일이 지나면 공개됩니다. 재협업 의사는 상대에게 공개되지 않습니다.
  3. 비방 · 욕설 · 인신공격 · 개인정보가 담긴 리뷰, 허위 · 보복성 리뷰는 검수 대상이 되며 비노출될 수 있고, 반복 시 제10조에 따라 이용이 제한됩니다.
  4. 신뢰 배지(본인인증, 완주 등)는 서비스 안의 기록을 기준으로 산정합니다.

제10조 (이용 제한)

회사는 회원이 제7조를 위반한 경우 경고, 게시물 비노출, 일시 정지, 영구 이용 정지 순으로 조치할 수 있으며, 중대한 위반은 즉시 정지할 수 있습니다. 조치 시 사유를 통지하고 이의 신청 절차를 안내합니다.

제11조 (유료 서비스)

  1. 회사는 유료 서비스를 제공할 수 있으며, 요금과 환불 조건은 해당 화면에 따로 고지합니다.
  2. 유료 서비스 결제는 회사의 서비스 이용 대가이며, 회원 간 프로젝트 대금과 무관합니다.

제12조 (탈퇴)

  1. 회원은 언제든지 탈퇴할 수 있습니다. 다만 진행 중인 프로젝트나 받음 확인이 끝나지 않은 지급이 있으면 마무리한 후 탈퇴할 수 있습니다.
  2. 탈퇴 시 개인정보는 개인정보 처리방침에 따라 파기하며, 체결된 업무합의서와 지급 기록은 상대방 보호를 위해 정해진 기간 동안 보관합니다.

제13조 (분쟁 해결)

  1. 회원 간 분쟁은 당사자 간 해결을 원칙으로 하며, 회사는 요청 시 서비스에 남은 기록(업무합의서, 지급 체크, 메시지)을 관련 법령이 허용하는 범위에서 제공할 수 있습니다.
  2. 회사와 회원 간 분쟁은 [관할 법원]을 관할 법원으로 합니다.

부칙: 이 약관은 [2027.00.00]부터 시행합니다.